山东省人事考试中心成立于1992年，为山东省人事厅所属处级事业单位，编制20名。

山东省人事考试中心

1992年

处级事业单位

职责

主要承担国家人事部和中央有关部委委托的山东地区全国专业技术资格考试考务工作；承担国家人事部和中央有关部委委托及山东省公务员录用考试考务工作；承担国家人事部和中央有关部委委托的山东地区全国执业资格考试考务工作；承担国家人事部组织的山东地区全国职称外语等级考试、专业技术人员计算机应用能力考试考务工作；承担山东省机关事业单位技术工人考核考务工作；承担有关国家机关、企事业单位委托的各类社会化考试；承担省人事厅交办的其他工作。

机构设置

综合科：组织制定全省人事考试计划、研究提出考区设置方案;组织开展人事考试研究;负责保密和安全警示教育、公文运转、图书档案管理、综合性文稿的起草工作;负责综合性会议组织工作;组织对各市人事考试工作进行评估、考核;负责本系统队伍建设、基础设施建设的规划和指导工作。[1]

专业技术资格考试部：主要负责专业技术资格考试工作；

执（职）业资格考试部：主要负责执（职）业资格考试及全省机关事业单位技术工人等级考核工作；

公务员与社会化考试部：主要负责国家公务员（机关工作者）录用考试考务和承接有关国家机关、企业事业单位委托的社会化考试工作；

信息技术科：主要负责计算机应用能力考试考务及考试信息汇总上报、成绩管理和人事信息网络建设维护等工作。